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Webデザイナー・コーダー/Webサイト運用/DTP

企画営業・広報・マーケティング デザイン・Web制作運用 他
正社員(中途) パート/アルバイト
福岡市中央区 リモート
職場見学可能 昇給あり 土日祝日休み

デザインの力で事業の成長を支える仕事。企画・設計から関わり、Webの価値を形にできます。

Webサイト制作やデザイン、コーディングを中心に、各事業のブランドづくりや情報発信を担当。企画・設計から携わり事業の成長を支えるポジションです。

  • 雇用主 スタイルクリエイト株式会社
  • 仕事内容

    ① Web戦略・設計
    ・Webサイトの企画・構成設計
    ・UI/UX設計
    ・ワイヤーフレーム作成(Figma等)
    ・デザインコンセプト立案
    ・アクセス解析をもとにした改善提案
    ・事業担当者へのヒアリング/提案プレゼン

    ② 制作業務
    ・Webサイト制作・改修(WordPress)
    ・HTML/CSSコーディング(JavaScript理解歓迎)
    ・LP構成設計・デザイン
    ・広告バナー/SNSクリエイティブ制作
    ・資料・リーフレット制作
    ・簡易的な動画制作・編集

    ③ 部署連携・推進
    ・事業担当者との要件整理
    ・チーム内での制作進行管理
    ・ブランドトーンの統一・品質管理

    ★新事業に挑戦しているからこそ、幅広い経験やスキルが身につきます!
    今までの経験を生かしたい方はぜひ !!

    ★空いた時間は勤務地であるサテライト&コワーキングスペース「CREATIVROOM」での受付業務 広報業務も行っていただきます。
    幅広い業務があるので 自分のスキルを磨きながら働くことができる仕事です。

    【使用環境】
    ・WordPress
    ・Figma
    ・Illustrator
    ・Photoshop
    ・Canva
    ・Google Workspace 等

    【弊社サイト】 http://stylecreate.jp

    【CREATIVROOMサイト】 https://c-room.jp/
  • 応募要件(必須) 【求める人材】
    ・指示待ちではなく、自ら提案できる方
    ・「なぜこのデザインか?」を言語化できる方
    ・事業理解を深めるのが好きな方
    ・複数事業を横断して関わりたい方
    ・チームで議論しながらより良いものを作りたい方
    ・女性支援や社会的意義のある事業に関わりたい方
    ・自分のアイディアを活かしたい方 !
    ・ 企画やプロモーションなどに興味がある方 !
    ・ライフイベントの後も長く活躍したい方 !
    ・ECサイト運営、Web制作経験者
    ・チームワークで仕事ができる方

    【求めるスキル】
    ・Web制作実務経験 2年以上
    ・HTML/CSSコーディング経験
    ・WordPress構築・改修経験
    ・UI/UXを意識した設計経験
    ・Figma等でのワイヤー作成経験
    ・Illustrator/Photoshop使用経験
  • 応募要件(歓迎) 【歓迎スキル(ある方は優遇)】
    ・Webディレクション経験
    ・Google Analytics等の分析経験
    ・ブランディング設計経験
  • 勤務地 【託児付コワーキング&サテライトオフィス CREATIVE ROOM】
    福岡県福岡市中央区大名1丁目3-32 ラ・コルテ大名203

    ※赤坂駅より徒歩8分 天神駅より徒歩10分
    ※リモートとのハイブリッド勤務も相談可
  • 勤務時間

    【中途/正社員】
    8:30~18:00までの間で実働8時間。
    週5勤務 シフト制
    月変形労働制。

    【パート・アルバイト】
    8:30~18:00までの間の実働4時間以上、週3日~5日
  • 給与

    【正社員・中途】
    正社員・中途/月給23万円~+手当
    ※10時間分の固定残業代含む
    ※本人のスキル・経験に応じて決定。
    ※賞与あり※2年目以降支給(本人実績・会社業績による)
    ※昇給あり(本人実績・会社業績による)


    【パート、アルバイト】
    時給 1,400~1,800円
  • 休日休暇 ・完全週休2日制(土日祝休み)
    ・年間休日120日以上
    ・冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇あり
    ・バースデー休暇(週5勤務の方対象)
    ※チームで業務を進めるため、お子様の行事予定や急な体調不良での休みにも理解あり
  • 福利厚生 ・住宅手当
    ┗正社員、契約社員または社保加入の無期パートが対象。
    ┗本人名義で契約の場合、月額家賃の30%(上限1万円)支給。
    ・役職手当(役職による)※正社員のみ対象
    ・継続手当(入社6ヶ月後~、1,000円/月)
    ┗パートのみ対象
    ・子育て応援手当
    ┗正社員、契約社員または無期パートタイム職員で、高校生以下の子どもを育てている方対象。
    ┗子の人数にかかわらず一律月額1,000円支給。
    ・奨学金手当 上限6,000円/月
    ┗正社員のみ
    ・社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
    ┗就労時間により加入条件異なる
    ・確定拠出年金制度
    ┗正社員、無期パートで、社保加入者(~65歳まで)対象
    ・フレンドナース制度
    ・育休取得率100%
    ・有給取得率80%
    ・時間単位有給制度あり
    ・従業員のための保育園あり(社割金額にて利用可)
    ・社内研修制度充実(OJT 研修、階層別研修 など )
  • 交通費


    ・通勤手当
    ※通勤距離が1.5キロ以上で支給

    ・公共交通機関利用の場合:月額上限25,000円まで支給(1日上限1,250円)
    ※週所定労働時間により上限額は異なります。

    ・車通勤の場合
    車通勤の非課税限度額を上限にして支給
    駐車場自己契約の方のみ駐車場手当有(上限6,000円)
  • その他 ・試用期間:6ヶ月 
    ※正社員希望の方は、入社半年は契約社員として従事いただき、半年面談の際に、勤務態度評価やご希望を考慮して正社員登用を検討いたします。

    ※パートからの正社員登用あり
    まずはお気軽にお問い合わせください。