キャリアの循環を現実に
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人材開発組織開発
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保育士教育支援
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創業支援・継業支援
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コミュニティ運営
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ビジョン・役割
人を育て、組織と社会の可能性をひらく
人材育成やリスキリングを通して、一人ひとりの可能性を広げ、組織の成長につなげる事業を運営しています。
保育施設向けには、保育の質向上を目指した研修や伴走支援プログラムを展開。個人向けには、女性のキャリア形成・起業支援や保育士のリスキリングを行い、新しい挑戦をサポートしています。また、託児付きコワーキング＆シェアオフィス CREATIVE ROOM（クリエイティブルーム）では、人と人がつながり、学び合いながら挑戦を続けられるコミュニティづくりにも取り組んでいます。 -
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チーム体制
主には、教育事業の企画・推進、人材・組織開発の企画・推進、創業・継業支援の推進・スクール運営、施設・コミュニティ運営管理（CREATIVE ROOM）などを担うメンバーで構成されています。
それぞれの専門性を活かしながら、人材育成・組織開発・コミュニティ形成といった領域を横断し、連携しながら価値を生み出すチームです。
企画から運営まで一貫して関わる場面も多く、状況に応じて役割を越えて動いていく柔軟さが求められます。
立ち上げや拡張のフェーズにある事業の中で、課題を捉えながら仕組みや取り組みを形にし、より良いあり方を模索し続けていくこと。
その積み重ねが、組織や社会に新しい価値を生み出していくと考えています。
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教育・キャリア支援事業の企画・推進
起業アカデミー、自治体と連携した創業支援事業、リスキリング等の企画・運営を担当。学びと挑戦の機会をつくり、一人ひとりの成長を支えます。
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人材・組織開発の企画・推進
保育施設など法人向けに、人材育成や組織づくりに関する研修・伴走支援を担当。現場の課題に寄り添い、組織の成長を支える役割です。
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施設・コミュニティ運営（CREATIVE ROOM）
CREATIVE ROOMの運営管理や利用者対応、環境整備、イベント運営などを担当。人と人がつながり、学びや挑戦が生まれるコミュニティづくりを支えます。
キャリアパス
入社のきっかけも、これまでの経験も、一人ひとり異なります。
人材開発・組織開発事業部では、多様な経験や視点を持つメンバーが、それぞれの強みを活かしながら新たな価値づくりに取り組んでいます。
